我們公司符合以下狀況之一:
- 跨國公司,員工在不同國家派駐,依據當地規定有不同國定假日、例假日
- 製造業,不同產線員工放假日會不同
- 假日常有活動,員工會調換例假日
- 週末有營業,因此會輪休,有些員工這週六休假,有些則是下一週六休假
- 員工有些人在外縣市,有時颱風假跟別人不同
這樣,Femas
HR 人資系統可以處理嗎?
我們搬家囉:https://femashr.com/blog/category/news 專注分享勞動法規、人事管理制度、一例一休、勞動事件法的相關議題,以及差勤、薪資、排班、請假簽核等管理作業的案例分享,歡迎關注我們。